數位轉型 - 企業生存之最強利器

全球企業正面臨共同的三大危機:碳稅大戰, 全球金融風險(烏俄戰爭), 以及少子化問題;面對此三大挑戰,企業的經營必須精準即時掌控數據流量,秒懂DATA背後的利或險。是危機也是轉機;不要讓浪費一場【美好的危機】

數位轉型可由以下二大方面的提升著手:
1. 運作管理:垂直整合各層次資訊化之管理。
2. 創新優化:文化層次資訊化,如:重大事務及決策加入數據維度。運用資料科學及人工智慧來實現企業管理的自動化。
例如:A&N艾恩永續中心的ESG碳盤減碳的永續管理,數位轉型可以做到以下各點:
1. 跨部門垂直整合,每年反覆收集資料、確認資料、提出改善。
2. 透過系統學習,帶動員工減碳,成為公司文化及行銷的一部分。不因人員流動而變. 由系統「無形管理」落實為「有形效益」。
3. 多元化的數據維度,更可做為精確決策方向,導向公司永續經營。

ESG數位輔導 + 顧問預約, 雙管齊下
ESG 碳零 -永續減碳- 是何其複雜,其範圍包括從供應商、本廠到客戶端;或從原料取得到生命終期的處置。其執行時期,從盤查基準年開始,每年持續盤查,檢討減碳,取得認證才能得以降低碳稅衝擊。更不能因為人員異動而資料流失不連貫。那將前功盡棄。故最佳作業模式- 數位學習及管理,A&N艾恩永續中心ESG系統,以國際規範所建構:
線上學習 + 顧問諮詢;
線上文件建立如:盤查報告、盤查清冊、永續報告、歷史資料庫...等。
預約顧問預先盤查評估;
申請ISO14064-1、ISO14067...等查證;
盤查認證申請服務



精實人力 – 擬AI企業管理系統
提高人才專業,加速團隊動能。
以AI人工智慧「神經元」運作為藍圖,首先透過系統的引導,內建專業知識及SOP,全面提升各部門之人才專業度。
依共通專業語言溝通 + 即時動態告示版,加速團隊合作與動能。


系統化溝通提高效益及透明度,避免部門間空轉。
各部門「神經元」所釋出的訊息,顯示在以訂單為主軸的即時動態告示版上。全體以「如期完成訂單,出貨收款」為每日工作目標。

即時動態告示版 – 如機場即時航班告示版。
依各部門作業,顯示出其所需要閱覽,處理,回覆的欄位及訊息。

加掛系統EMAIL,結合網頁表單(以避免誤KEY IN),達到透明精準溝通,並將溝通訊息/時間留在系統上,以便隨時查詢驗證。

公司擴大過程中,常見不精準溝通,造成成本增加,部門空轉,人力浪費。唯有透過系統之透明化(Crystalizing Communication),才能使部門間精準溝通,迅速處理工作。避免不必要的內耗空轉及實質損失。

創造公司獲利成長, 降低風險損失.
如同敏捷管理的所強調:「在有限時間內,創造最高商業價值」。透過系統,滾動式的檢討改善,適時提出重要訊息,做出正確判斷及決策。不斷的優化團隊合作,以應對快速的外在變化,產出更有競爭力的產品,快速完成交易。即有效的降低成本及掌控風險。創造公司的持續獲利與成長。




APPM自動排程及AI智慧產線規劃
提供APPM先進自動排程及智慧產線規劃
APPM系統從備料、生產排程、稼動記錄、到工時及不良率的全面掌握。對於申請IATF16949的廠商而言,即使已是全自動線生產,常常卡在生管及品管,主要原因多是繁瑣的文件問題,及流程難落實,需要大量人力解決,造成營運成本增加,故不易推展,而無法取得認證。在我們輔導的案例中,為了幫客戶解決此問題而成功開發APPM。客戶不但成功拿到IATF16949 認証,排程變順,不良率降低,良率及產能也雙雙提高。
由產能日曆可以看出讓各工序之當日預排數量,實際完成數量,不良及重工數量。如下:

AI 智能產線規劃
AI 智能產線(LoRa 或有線)依客戶需求及廠房layout 另行開發
可自動收集稼動記錄、產能、不良率、環境溫度及人員在勤等。 即時(Life time) 又省人力,避免登入誤差;
更可依收集的數據如電力..等自動計算碳排、碳足跡等。